罗兰贝格

革新管理, 装修, 机电, 工作场所策略研究, 室内设计

拥有新品牌策略的全球战略顾问选择了他们的亚洲区域的总部,上海作为其实施品牌和公司方向转变的第一站。随着即将到来的现有大楼公共设施的改造, 顾问团队选择在大楼改造的期间这几个月来进行办公室的翻新也是恰好及时。

新的工作场所需要引入新的品牌概念和更开放的工作方式 – 趋向于灵活办公,非固定办公,并为团队创出敏捷的感觉。项目团队和项目的规模和历时各不相同,因此灵活的能力是工作场所战略规划的关键考虑因素,同时需要平衡固定的内部员工。使用漫游式办公以及

“Impressed by the level of professional service offered by the iaction team”

Global CEO, Roland Berger Strategy Consultants

公共洽谈区,可移动隔断的设置使会议室及办公空间可根据项目情况及人员的峰值来对应配备

接待处设计的流动性与外立面窗户相连,让接待区域感觉更为宏大。这与品牌和空间联系起来,同时开放该区域以适应更大的功能,如招聘或客户活动等。